Manager:in Business Development (w/m/x/k. A.) 305 views

Perspektiven schaffen. Ziele vor Augen halten.
Den richtigen Weg wählen – gemeinsam mit Dir!

365 Sherpas ist die politisch-strategische Kommunikationsberatung für Unternehmen, Verbände und Institutionen mit Standorten in Berlin, Wien und Brüssel. 365 Sherpas ist ein Unternehmen der Hirschen Group, die mit ca. 850 Mitarbeitenden eine der größten inhabergeführten Kommunikations- und Beratungsholdings Deutschlands ist. Mit einem diversen, engagierten Team aus über 50 erfahrenen und spezialisierten Generalist:innen beraten wir Unternehmen, Verbände und Ministerien in den Bereichen Corporate Affairs und Policy Advice. Wir beraten mit Begeisterung, Einfühlungsvermögen und gesundem Menschenverstand. Wir sind der Meinung, dass nur mit Mut und Leidenschaft wirksame Veränderungen und neue Wege zu verwirklichen sind. Gemeinsam mit unseren Auftraggeber:innen erarbeiten wir so Kommunikationsstrategien, die sie in die Lage versetzen, Entwicklungen frühzeitig zu antizipieren, sich vorausschauend aufzustellen und relevante Kernbotschaften gegenüber politischen Entscheidungsträger:innen und der Öffentlichkeit wirksam zu kommunizieren.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Manager:in Business Development (w/m/x/k. A.)

in Voll- oder Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams in Berlin

Was zu tun ist

  • Du unterstützt unser Business Development-Team in allen Projekten und begleitest standortübergreifend (Berlin, Brüssel, Wien) die maßgeblichen Prozesse der Geschäftsentwicklung
  • Du hast den Beratungsmarkt im Blick, identifizierst Trends und arbeitest proaktiv an neuen Beratungsprodukten
  • Du unterstützt in Angebots-, Pitch- und Ausschreibungsprozessen (inkl. Erstkontakt mit Kund:innen zur Klärung formaler Fragen) sowie bei der Optimierung interner Customer-
Success- und After-Sales-Prozesse
  • Du übernimmst interne strategische Projekte und unterstützt bei der Planung und Durchführung von Outreach- und Eigen-PR-Maßnahmen aller Art
  • Du bist Ansprechpartner:in für Kolleg:innen und die Agenturfamilie für alle Business- und Agency-Development-Themen

Was Du mitbringst

  • mind. drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Development und/oder Unternehmens- und Organisationsentwicklung in Beratungsunternehmen, Agenturen, Start-Ups oder anderen dynamisch agierenden Unternehmen
  • Praxiserfahrungen im Management komplexer Projekte, der Begleitung von (New) Business-Prozessen sowie der Konzeption von Kommunikationsmaßnahmen
  • Kenntnisse im Bereich (gesellschafts-)politischer Kommunikation und/oder Unternehmenskommunikation
  • stilsicheres Formulierungsgeschick und die Fähigkeit, Inhalte in unterschiedlichen Formaten zu konzipieren und umzusetzen; Du kennst die Anforderungen einer zeitgemäßen (digitalen) Unternehmenskommunikation (B2B) und hast Erfahrungen mit den entsprechenden Kanälen und Tools
  • ein sympathisches souveränes Auftreten, Empathie und eine proaktive Arbeitsweise
  • ein ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationsgeschick, Du arbeitest sowohl gern im Team als auch eigenverantwortlich und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick
  • Spaß an team- und standortübergreifender Arbeit, Du bist sicher im Umgang mit dem MS-Office-Paket (insb. sehr gute Powerpoint-Kenntnisse) und/oder WordPress

Was wir bieten

  • Zusammenarbeit und Austausch auf Augenhöhe in einem vielfältigen, engagierten Team und einem kreativen Arbeitsumfeld
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • einen Arbeitgeberzuschuss zu Sportangeboten sowie Erstattung der Fahrtkosten des ÖPNV, alternativ einen Zuschuss zum Dienstrad; Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen AV
  • Kooperation mit dem pme Familienservice, der unsere Mitarbeitenden bei der Vereinbarkeit von Familie, Privatem & Job mit Angeboten zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Gesundheit unterstützt
  • zahlreiche Weiterbildungsangebote im Rahmen der Brave Academy der Hirschen Group um fachliche Kompetenzen zu erweitern und persönliche Stärken auszubauen

Wir bekennen uns zu Vielfalt und Inklusion. Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Innovation und Kreativität fördern und setzen konkrete Maßnahmen für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld um. Deshalb freuen wir uns über jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion/Weltanschauung und Alter.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!

Bitte übersende uns Deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsformular. Für weitere Fragen wende Dich gern an unsere Kollegin Roxana Leps unter Tel.: +49 (0)151 28563568 oder jobs@365sherpas.com.

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